酒店前台绩效考核表

酒店前台绩效考核表岗位名称姓名 考核日期：项目及考核内容标准自评部门评估当月出勤 迟到、早退不迟到、不早退3分请假3分旷工

行政前台考核表

行政前台核查表被核查人:核查指核查内容标1、负责进入公司办公场所的全部不如期客人的招呼、招待、登记、导引，对没关人员、上门销售和无理取闹者，阴挡在外或协助物业保安人员办理。（3分）2、负责公司报刊、邮

行政前台绩效考核内容

行政前台绩效考核内容 效考核是我国企业管理的重要任务之一，关系到职工职位的调动和任职、绩效薪酬等方面，同时是对职工实施激励的基础。绩效考核主要是采用一些方法按照工作目标对职工进行评定。以下是

行政前台岗位月度绩效考核表（KPI）

行政前台岗位月度绩效考核表（KPI）考核周期：20 年 月姓名： 部门： 考核得分考核等级一、KPI完成情况：类型类型 权重关键绩 效指标 （KPI）考核标准内容 权重评分等级KPI得分自评得分主管

行政专员兼前台年度绩效考核表（KPI）

行政专员兼前台年度绩效考核表（KPI）部门名称： 被考核人： 被考核人职位： 绩效期： 考核人:（-）年度绩效目标达成率：占总分权重80%序号指标定义说明/计 算公式数据来 源全年权重考核标准员工自

前台兼行政文员绩效考核内容与标准

前台兼行政文员 月份绩效考核内容与标准考核项目考核内容单项配比分数配比总分数自评公司日常办公管理环境卫生管理总经理办公室卫生打扫及公司办公场所卫生管理标准：桌椅摆放整齐、茶具清洗干净、办公台面整洁、

行政前台绩效考核

行政人事部 前台文员 绩效考核表 考核项目权重绩效衡量标准考核办法自评得分他人评分 上级 评分 平均分 备注前台日常性工作10来访客接待及时，认真咨询来访事项，即时传递来访信息热情

前台绩效考核表

前台员工绩效考核表姓名： 部门： 岗位： 考核期间： 20 年 月 日至 20 年 月 日考核项目考核内

绩效管理表格-航空物流公司行政前台绩效考核表 精品

行政前台 年度指标目标类型目标描述权重完成时限目标关键控制点数据来源计算公式备注 项目指标财务指标控制职责范围内的成本耗材采购费用同比下降10%0.15全年1.每月20号统计各部门上报的办公用品及耗

酒店前台实操考核表

前台考试项目说明1、业务笔试（满分100分） 2、实际演练 （满分100分） A、办理入住登记（30分）B、办理结账手续（25）C、电话预订（15）D、为客人换房

酒店管理前厅 前台考核——酒店前台绩效考核表2016

叶予舜2016/1/3酒店管理前厅 前台考核——酒店前台绩效考核表电话预订客房及登记入住项目及考核内容 标准 减分 加分原因 总分 礼节礼貌（微笑服务）10 仪容仪表 淡妆上岗，发型规范，按规

日化企业前台关键绩效考核指标表

日化企业前台关键绩效考核指标表被考核人姓名：所在部门：人力资源部考核人姓名：被考核人岗位：前台考核期间：考核人岗位：关键绩效指标考核评分标准考核信息来源考核得分ABCDE自评得分考核人评分1. 档案资