腾讯文库搜索-退休返聘申请报告范文6篇

腾讯文库

退休人员返聘劳务协议范文(3篇)

退休人员返聘劳务协议范文返聘即离退休人员的再次聘用,因为退休员工不属于劳动部门管理,不能签订正式的劳动合同,所以聘用离退休人员不能依据《中华人民共和国劳动法》第28条执行。兹有_____因_____需

退休返聘人员管理细则范文(2篇)

退休返聘人员管理细则范文退休人员返聘管理办法为规范退休人员返聘管理,充分发挥退休返聘人员工作优势,促进对中青年人员的传、帮、带,特制定本办法。一、返聘原则1.工作需要原则。根据工作实际需要实施返聘,若

退休返聘合同协议书(通用6篇)

退休返聘合同协议书(通用6篇) 退休返聘合同协议书篇1  甲方(用人单位):___________通讯___________联系电话:___________  乙方(退休人员):___________

退休不返聘通知范文

退休不返聘通知范文1.解除退休返聘协议通知书应该如何写 退休返聘协议解除通知书 尊敬的先生(女士): 根据《中国人民共和国劳动合同法》第44条、《中国人民共和国劳动合同法实施条例》第21条及国

退休人员返聘协议书范文

退休人员返聘协议书范文签约地:甲方:乙方:姓名:____性别____出生年月学历:____专业技术职务:根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以

2024年退休人员返聘方案范文

2024年退休人员返聘方案范文____年退休人员返聘方案一、背景分析随着人口老龄化的加剧和劳动力资源的紧缺,在劳动力市场上出现了供需矛盾的情况。尤其是在某些行业和岗位上,急需有经验的退休人员来填补人才

退休返聘人员管理制度(6篇)

退休返聘人员管理制度退休人员返聘管理办法为规范退休人员返聘管理,充分发挥退休返聘人员工作优势,促进对中青年人员的传、帮、带,特制定本办法。一、返聘原则1.工作需要原则。根据工作实际需要实施返聘,若现有

退休人员返聘管理规定范文(三篇)

退休人员返聘管理规定范文一、总则为了充分发挥退休人员的经验和专长,提高组织的综合业务能力和管理水平,特制定本管理规定。二、适用范围本管理规定适用于组织内退休人员返聘的管理。三、返聘条件1.退休人员返聘

退休人员返聘管理规定范文(3篇)

退休人员返聘管理规定范文一、总则为了充分发挥退休人员的经验和专长,提高组织的综合业务能力和管理水平,特制定本管理规定。二、适用范围本管理规定适用于组织内退休人员返聘的管理。三、返聘条件1.退休人员返聘

退休返聘人员管理细则范文(五篇)

退休返聘人员管理细则范文第一条总则为规范公司退休返聘人员管理,继续发挥退休人员,专业技术及管理经验丰富的优势,实现对中、青年专业技术人员、管理人员传、帮、带的目的,现结合公司实际,制定本办法。公司或集

退休返聘人员管理细则范文(2篇)

退休返聘人员管理细则范文第一条总则为规范公司退休返聘人员管理,继续发挥退休人员,专业技术及管理经验丰富的优势,实现对中、青年专业技术人员、管理人员传、帮、带的目的,现结合公司实际,制定本办法。公司或集

退休返聘人员管理细则范文

退休返聘人员管理细则范文退休人员返聘管理办法为规范退休人员返聘管理,充分发挥退休返聘人员工作优势,促进对中青年人员的传、帮、带,特制定本办法。一、返聘原则1.工作需要原则。根据工作实际需要实施返聘,若