腾讯文库搜索-非全日制劳动合同15篇
非全日制劳动合同4篇
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非全日制劳动合同(通用15篇)
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非全日制劳动合同
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非全日制劳动合同模板
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非全日制劳动合同4篇
非全日制劳动合同4篇非全日制劳动合同4篇非全日制劳动合同范本一甲方(单位):劳动保障证号_________全称_________组织机构代码证号_________法定代表人(或负责人)_
非全日制劳动合同(5篇)
非全日制劳动合同甲方(用人单位)名称:地址:性质:法定代表人(委托代理人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码:湖南省劳动和社会保障厅印制甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上
非全日制劳动合同汇编15篇
非全日制劳动合同汇编15篇 非全日制劳动合同1 甲方:_____ 乙方:_____姓名____;性别____;出生日期_____年_____月_____日。 家庭住址: 居民身份证号码: 根
非全日制劳动合同(15篇)
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非全日制劳动合同(15篇)
非全日制劳动合同(15篇) 非全日制劳动合同1(4495字) 本合同由以下双方于 年 月 日签署并生效。 甲方名称:证券股份有限公司 _________ 证券营业部( ) 负责人: 乙方姓名:性
2024年非全日制劳动合同15篇
2024年非全日制劳动合同15篇 非全日制劳动合同1(2611字) 编号:_________号 甲方:用人单位(公章)________ 法定代表人:__________________ 单位_
非全日制劳动合同(15篇)
非全日制劳动合同(15篇) 非全日制劳动合同1 甲方:法定代表人:住所地: 乙方: 身份证号码: 身份证住址: 文书送达地:同身份证住址 固定电话:移动号码: 人员类别:□本地城镇□本地
签非全日制劳动合同却干全日制工作合同还是否有效
签非全日制劳动合同却干全日制工作合同还是否有效 签非全日制劳动合同却干全日制工作,合同还是否有效? 如题,公司与劳动者签订了非全日制劳动合同,但实际干的是全日制的工作,是否属于未签订劳动合同??