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2021年三级公立医院绩效考核指标分析报告

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员工绩效考核方案实施细则

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绩效考核管理办法方案

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三级公立医院绩效考核指标

附件三级公立医院绩效考核指标一级指标二级指标三级指标指标性质指标说明一、医疗质量(一)功能定位1.门诊人次数与出院人次数比定量计算方法:门诊患者人次数/同期出院患者人次数(急诊、健康体检者不计入)。

三级公立医院绩效考核指标

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家庭医生签约服务团队绩效考核指标(样版)

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三级公立医院绩效考核指标号

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三级公立医院绩效考核指标

。三级公立医院绩效考核指标一级指标二级指标三级指标指标性质指标说明1.门诊人次数与出院人定量计算方法: 门诊患者人次数 / 同期出院患者人次数 (急诊、 健康体检者不计入) 。次数比指标来源:医院

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2021年公立医院绩效考核制度

公立医院绩效考核制度 浅析公立医院模式 一、医院绩效工资分配中的三种导向 任何制度都具有导向性,为达到某种目的服务。所谓导向是该制度建立后,制度本身形成的结果导向关心什么,很少关心什么或者根本不关心什

月度绩效考核分析报告

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省二级公立医院绩效考核工作实施方案

XX省二级公立医院绩效考核工作实施方案按照《国家卫生健康委关于加强二级公立医院绩效考核 工作的通知》(国卫医办发〔2019) 23号)要求,为深化全 省公立医院改革,推进现代医院管理制度建设,在总结三