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2022年绩效面谈计划启动的通知

关于2022年绩效面谈的通知各位同事好:”每一个员工的成长对我们至关重要"是我们企业的核心价值观,定期的绩效面谈是切实关注员工成长的非常重要的管理动作,这项工作也是我们考量管理者的一个重要指标。各位请

2022年年度绩效面谈通知

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精选附件3绩效面谈记录表

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绩效沟通专题3绩效面谈

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2022年一季度绩效面谈记录表绩效面谈日期:年 月 日 面谈人:姓名上季度绩效档次中心部门l-1-l /-1.网 位第一部分季度绩效沟通面谈内容主要包括本期绩效取得成绩、需改进方面、下期展望等方面内容

2014年年度绩效面谈通知

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