2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷B卷含答案

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、下列关于招聘的陈述，错误的是（ ）。A.招聘工作不需要考虑企业发展战略B.招聘工作的全部费

初级经济师人力资源管理题库（含解析）

初级经济师人力资源管理题库（含解析）.集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占 本单位在职职工总数的（）以上。0.20.25 （ V ）0.30.35解析:集中使用残疾人的用人单位

2023年初级经济师之初级经济师基础知识通关题库(附带答案)

2023年初级经济师之初级经济师基础知 识通关题库（附带答案）单选题（共80题）1、国家垄断资本主义的产生和发展是（）。A.生产力发展的必然要求B.科学技术进步的必然要求C.社会政治变革的必然结果D.

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、未婚归侨、侨眷出境探望父母，3年一次的给假（　　）。A.1个月B.4个月C.70天

2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案

2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案单选题（共50题）1、企业在进行员工培训需求分析时，应该把（）作为企业员工培训的 目标。A.企业层面的培训需求分析B.工作层面的培训需求分析C.

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷B卷含答案

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、在招募新员工时,有些企业要求候选人能够胜任职位,但时又不想承担太高成本的人工成本，这种招募战略称

2023-2024年度广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺模拟试卷B卷含答案

2023-2024年度广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺模拟试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、下列选项中，关于角色扮演法的说法，错误的是（　　）。A.角色扮演法是一种模拟训

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、（ ）对于部门间工作的协调是必须的，常常是管理层中的主要沟通形式。A.横向沟通B.上行沟

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案

2023年广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案一单选题(共60题)1、下列选项中，关于《（残疾人）职业康复和就业公约》的说法，错误的是（　　）。A.会员国应定期审查

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷B卷含答案

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、出于历史的原因，我国的各类组织往往对通过内部员工推荐来招募新人的做法持一种怀疑或谨慎的态度，

2023-2024年度广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案

2023-2024年度广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、“不公平！”某工程建设公司的项目经理李先生忿忿地说，目前我的基本工资和别的项目经

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺模拟试卷B卷含答案

备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺模拟试卷B卷含答案一单选题(共100题)1、熟练劳动力所占的比重、技术经济特点、发展阶段等因素有助于解释不同的()间的工资差别。A