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20232024年度初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版
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2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师工商管理高分通关题库A4可打印版
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2021-2022年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版
2021-2022年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、(2020年真题)下列不属于工作分析实施主体的是( )。A.企业内人力资源管理部门B.
2023-2024年度河北省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题型题库附解析答案
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备考2024重庆市初级经济师之初级经济师财政税收高分通关题库A4可打印版
备考2024重庆市初级经济师之初级经济师财政税收高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、 国家发行公债的担保物是( )。A.国有资产B.政府信誉C.国有资产收益D.税收收入【答案
备考2024重庆市初级经济师之初级经济师基础知识高分通关题库A4可打印版
备考2024重庆市初级经济师之初级经济师基础知识高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、从银行外汇交易的角度,银行有买入价、卖出价和中间价,如果某国银行间外汇交易市场上外汇买入价高于卖出价,则
2022年北京市初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版
2022年北京市初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、(2017年真题)不属于团体分类依据的是( )。A.成员之间结合的紧密程度B.性质C.规模D.
2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关题库附答案
2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关题库(附答案)一单选题(共60题)1、用人单位解除或终止劳动合同后,应在()日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。A.7B.
备考2024安徽省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版
备考2024安徽省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、自我价值对于个体在特定情境中的行为的决定性作用是( )。A.自我价值定位B.个人价值取向C.
2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题型题库附解析答案
2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题型题库附解析答案一单选题(共60题)1、在某证券股份有限公司工作的老王,在公司工作已经10年以上,距法定退休年龄不满10年,但在
备考2024浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版
备考2024浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、心理学家谢利关利用知觉错觉中的自主运动现象研究了大学生的判断情况,自主运动现象是指在一个黑暗的没有参
2023-2024年度广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版
2023-2024年度广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、多位被面试者在同一时间和同一场合,共同接受面试考官面对面的询问,这种面试形式称为(