初级经济师人力资源管理题库（含解析）

初级经济师人力资源管理题库（含解析）.集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占 本单位在职职工总数的（）以上。0.20.25 （ V ）0.30.35解析:集中使用残疾人的用人单位

2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、关于请假管理制度的说法，正确的是（　　）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假

2024年度浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2024年度浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、 建立薪酬体系要以（）为基础。A.绩效管理B.工作评价C.工作分析D.人员招聘【答案】 B2、下列

2023-2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023-2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、研究表明,在“大五”人格测试的五种人格特征中,只有()是对于各种职位都具有较高效度的人格特征A.外向B

2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2024年度湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、小杰的月工资为8000元，他在今年6月的端午节小长假加了3天班，其他时间没有加班，公司也没有安排他补休

2023-2024年度海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2023-2024年度海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、将关于特别优良或劣等绩效行为的叙述加以等级性量化的一种绩效考核的方法是（　　）。A.配对比较法B.关键

2022年湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2022年湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、 与一个人在特定组织的特定职位或特定领域中达成高水平工作绩效有显著关系的个体特征及相应的外显行为总称（　　）。A.技

备考2023湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2023湖南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共100题)1、由于劳动力市场运转存在不完善而形成的失业是()性失业。A.摩擦B.技术C.结构D.季节【答案】 A2

备考2024山西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024山西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、用人单位在满足一定条件的情况下可以延长工作时间，但是每月不得超过（　　）小时。A.24B.30C.36D.4

备考2024吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024吉林省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、按照从前到后的步骤排列，甄选的基本程序应当是（ ）。A.甄选测试与面试一审查求职申请表或简历一背景核查与体检一发出

2024年度江苏省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2024年度江苏省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、某公司产品在市场上具有一定的垄断性,效益良好且相对稳定。但是公司稳定的发展并没有提高员工的积极性和忠诚度。近年来,员

2024年度山东省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

2024年度山东省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、下列关于自我价值定向理论的描述，错误的是()。A.一个人的自我价值感取决于两个因素：一个是自我价值定位，另一个是自