腾讯文库搜索-kpi考核工具解析

保洁员KPI考核量表

保洁员KPI考核量表姓 名职 位保洁员部 门后勤部汇报对象后勤主管考核周期月、季考核时间核心职责：根据责任区域划分，定时清扫责任区域卫生。负责责任区域内的垃圾桶清洁与摆放等工作。监督责任区域卫生状况，

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财务部-成本会计绩效考核指标(KPI)

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KPI绩效考核表

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公司kpi考核方案

公司KPI考核方案　　导语：以下是小编整理的物业公司KPI考核方案，欢迎阅读参考。公司KPI考核方案(一)考核内容　　根据不同岗位类别(项目/经理(含)以上管理人员除外)使用相应的考核表对员工进行

KPI绩效考核空白模板表格

公司：部门：岗位：业绩指标序号考核角度具体工作KPI（关键工作指标）考核周期产出权重计算方式信息来源结果自评上级评价1基本职能23456789重点职能101112临时任务131能力指标23456总分统

市场部绩效考核KPI指标

市场部绩效考核指标市场部经理绩效考核指标1、市场部经理KPI指标表指标编 号KPIKPI说明权重(100%)计算方法信息来源考核目的1季度工作评价季度工作完成情况，包括数量、质量、效率、效果等方面的综

仓储KPI考核指标

第9章 运输配送人员绩效考核9.1 运输部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1运输任务完成率月/季/年度运输部2运输路线计划更改的次数月/季/年度运输过程中或重复运输路线

精品文档-07采购部绩效考核KPI表

采购主管助理绩效考核KPI表被考核人姓名职位采购主管助理部门集采物流中心考核人姓名武振职位总经理部门集采物流中心 序号KPI指标权重绩效目标值考核得分1采购计划完成率20%考核期内采购计划完成率达到

kpi意思绩效考核中KPI 和 KRA意思

kpi意思绩效考核中KPI 和 KRA意思 KPI是指关键业绩指标。具体是指对企业业绩有特别影响力的少数重要指标。下面是的相关内容，欢迎大家阅读!希望对大家有所帮助! KPI是指关键业绩指标。具体是指

企业管理-基于KPI的绩效考核流程

基于KPI的绩效考核流程说明：绩效考核是指企业在既定的战略目标下，运用特定的评价指标、标准以及评估方法，对员工的工作过程行为及取得的工作业绩进行系统评估，并运用评估结果对员工将来的工作行为和工作业绩产