仓库管理员月度绩效考核表

仓库管理员月度绩效考核表被考核人： 日期： 年 月项 次考核项目配分考核标准考核人考核方法考核 得分考核人 签名1进出仓管 理30 分进仓手续清楚、收货及时、无错误发生；仓库主 管依检查结果或接收到

仓库管理员绩效考核表(1)

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仓库管理员绩效考核方案

仓库管理员绩效考核方案 仓库管理员绩效考核方案 考核项目 考核内容 扣分标准 备注 一、收、发、存方面 1. 所收进、入库物品（含退货入库）数据准确率为100% 每错误一项扣5分 短缺造成的损失另计

仓管员绩效考核表，仓库管理员工作成绩评定标准与考核表

仓管员绩效考核表部门P M C冈位仓管员姓名2011-09-01项次项目序号考 核内容分值得分1通道状况1通道及作业区是否划线清楚、标识是否完好22通道上是否停放拖车、物料或其它杂物23消防通道是否整

汽车4S店备件仓库管理员绩效考核表

汽车4S店备件仓库管理员绩效考核表考核月份姓名标准分部门评分说明 评价人考核项目考核内容行为规范20分遵守公司关于工作纪律和安全保密有关规定，否则每次每项扣2分。4遵守公司关于考勤和培训的有关规定，否

仓库管理员绩效考核细则

精品文档仓库管理员月度绩效考核细则为了进一步加强生产管理，提高生产效率，保证生产工作的完成，为了进一步提高仓库管理员的业务技能和综合素质，更好地执行仓库管理制度，规范并搞好库房管理，特制定本绩效考核细

仓库管理员月度绩效考核表范文

仓库管理员考核评分表（月度）姓名 部门 岗位填表日期 年 月 日核指标指标要求评分规则分85%帐管理0%台帐登记及时,完整无缺失,帐实相符率95%以上。按要求完成20分个别差错，不影响整体数据10分严

仓库管理员绩效考核表

仓库管控管理员绩效考核表月份：被考核人：考评人：评日期： 工作本次项目及相关要求标准权重自评上级评分1和物料入库时，应严格执行仓库管控管 理制度规章，收货参照采购订单，开单数 据不准确和不完整和不及时

仓库管理员岗位绩效考核表

仓库管理员月岗位绩效考核表考核时间： 年 月 日重点指标考核目标评分标准权重分值工作业绩收、发、存管理认真做好物料入库、出库、退货数据统计，准确率为100%，物料入库前进行仔细核对，应及时发

工厂仓库管理员绩效考核表

仓库管理员考核表姓名： 部门： 考核日期： 年 月 日序号考核项目考核标准考核依据考核总分最终得分评比得

绩效管理表格-仓库管理员绩效考核表 精品

综合计划部计划调度室库管员岗位业绩考核指标组成表指标类别考核指标信息来源考评人权重考评标准业绩指标帐物相符率财务部直接上级40%实际分数*权重每发现漏登或多登一项，本项指标扣3分；如果所登记商品名称、

仓库管理员绩效考核表

仓库管理员绩效考核表姓名　职位　自属上级　　　　薪金　执行　考核方式自评→上级考核→总评标准　日期　工作职责与考核标准公值自我考评上级考评综合得分1、物料入库时，应严格执行入库手续。无验收合格单扣1分