2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关试题库有答案

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备考2023内蒙古自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

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备考2023青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理全真模拟考试试卷A卷含答案

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2024年度浙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

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2023年初级经济师之初级经济师工商管理通关考试题库带答案解析

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备考2023青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理基础试题库和答案要点

备考2023青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理基础试题库和答案要点一单选题(共100题)1、下列关于自我价值定向理论的描述，错误的是()。A.一个人的自我价值感取决于两个因素：一个是自我价值定

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备考2024河南省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、奥尔波特价值观六分类中，（ ）的人认为统一的价值高于一切。A.经济型B.审美型C.宗教型D.政治型【答

2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分题库附答案

2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理高分题库附精品答案一单选题(共60题)1、J公司是一家小型公司。创业初期，降低成本、提高销售额成为公司的总目标。由于业务繁忙，公司没有时间制定一套正式

2022年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2022年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、()不是决定劳动力在市场上议价能力的因素。A.劳动者所属的同种劳动力在市场上的供求状况B.劳动者个人

备考2024陕西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2024陕西省初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共60题)1、（2019年真题）关于职业损伤的说法不正确的是（ ）。A.职业损伤是指员工因工作造成的身体和精神上的伤害B.包括

2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题四及答案

2023年青海省初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题(四)及答案一单选题(共60题)1、关于作业疲劳的说法,正确的是（）A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳B.生理疲劳与心理表劳