KPI绩效指标-某中型制造业出纳岗位KPI绩效考核指标 精品

出纳关键业绩指标定义权重数据来源上级满意度参见《上级满意度评分表》100％财务部经理管理指标说明评价人管理制度及工作流程的执行违反公司管理制度及工作流程，扣1分/次；违反公司管理制度及工作流程，且给公

某中型制造业采购部经理岗位KPI绩效考核指标

采购部经理关键业绩指标定义权重数据来源材料采购合格率本期各种采购材料验收合格率/材料采购合格率目标值（分五类统计）20%质量部采购计划完成按期完成的采购材料数/采购计划数10%分管领导采购价格控制实际

某中型制造业仓库主管岗位KPI绩效考核指标模板

某中型制造业仓库主管岗位KPI绩效考核指标仓库主管关键业绩指标定义权重数据来源上级满意度参见《上级满意度评分表》100%采控部经理管理指标说明评价人管理制度及工作流程的执行违反公司管理制度及工作流程，

KPI绩效指标-某中型制造业质量部经理岗位KPI绩效考核指标 精品

质量部经理关键业绩指标定义权重数据来源成品交货合格率本期成品交货合格率/本期成品交货计划合格率20%质量部验货一次合格率一次通过验货次数/验货总次数20%分管领导质量成本控制率实际低于预算时，得100

某中型制造业行政人事部KPI绩效考核指标

行政人事部绩效考核指标行政人事部经理关键业绩指标定义权重数据来源工作计划完成率（实际完成计划工作项数/计划项数）×10030%分管领导上级满意度上级满意度打分20%分管领导公司办公费用控制实际低于预算

某中型制造业行政人事部KPI绩效考核指标

行政人事部绩效考核指标行政人事部经理关键业绩指标定义权重数据来源工作计划完成率（实际完成计划工作项数/计划项数）×10030%分管领导上级满意度上级满意度打分20%分管领导公司办公费用控制实际低于预算

某中型制造业制造部KPI绩效考核指标

制造部绩效考核指标制造部经理关键业绩指标定义权重数据来源综合合格率实际合格率/综合合格率计划值10%质量部交货及时率本期交货及时率/本期交货计划及时率20%制造部生产计划完成率实际月度完成数量/月度计

KPI绩效指标-某中型制造业注塑工程师岗位KPI绩效考核指标 精品

注塑工程师关键业绩指标定义权重数据来源上级满意度参见《上级满意度评分表》50%技术部经理工作计划完成率（实际完成计划工作项数/计划项数）×10050%技术部经理管理指标说明评价人管理制度及工作流程的执

精选某中型制造业质量部门KPI绩效考核指标

质量部绩效考核指标质量部经理关键业绩指标定义权重数据来源成品交货合格率本期成品交货合格率/本期成品交货计划合格率20%质量部验货一次合格率一次通过验货次数/验货总次数20%分管领导质量成本控制率实际低

某中型制造业辅料采购岗位KPI绩效考核指标

辅料采购关键业绩指标定义权重数据来源上级满意度参见《上级满意度评分表》100%采控部经理管理指标说明评价人管理制度及工作流程的执行违反公司管理制度及工作流程，扣1分/次；违反公司管理制度及工作流程，且

KPI绩效指标-某中型制造业单证主管岗位KPI绩效考核指标 精品

单证主管关键业绩指标定义权重数据来源上级满意度参见《上级满意度评分表》100%商务部经理管理指标说明评价人报表编制及时性、准确性各类商务相关报表（见工作说明书）提交不及时或出现错误，扣2～5分/次。商

KPI绩效指标-某中型制造业设备主管岗位KPI绩效考核指标 精品

设备主管关键业绩指标定义权重数据来源上级满意度参见《上级满意度评分表》30%制造部经理设备完好率设备完好数量/设备总数40%制造部经理维修及时率及时完成的维修数/维修总数量10%制造部经理设备故障停机