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浅谈绩效考核在现代企业人力资源管理工作中的作用 [摘 要] 对于国有企业人力资源的现状,首先应该转变观念,建立健全科学的绩效考核机制,通过加快产权制度改革、完善社会保障制度、建立人
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人力资源管理表格大全
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信息现代化人力资源管理论文 一、推动大型国有企业人力资源管理现代化、信息化进程具有非常重要的意义 21世纪,大型国有企业都面临着十分严峻的挑战,不进则退,不进则亡,从而使人力资源管理面临
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《现代企业人力资源管理教程》
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中级经济师《人力资源管理》重点知识点汇总
2022年中级《人力资源管理》重点知识点汇总第一章考点1:动机动机动机有三个要素:①决定人行为的方向:即选择做出什么样的行为;②努力的水平:即行为的实施程度;③坚持的水平:即遇到阻码码时付出多大努力坚