财务部各岗位绩效考核

财务部各岗位绩效考核1、财务总监岗位绩效考核指标组成表指标执行人： 评估月度： 年 月指标类别序号考核指标信息来源权重考评标准得分扣分原因业绩指标（权重60%）1拟订

财务部绩效考核表(全)(共10页)

财务部岗位绩效考核表姓名　岗位经理任务期间　考核项目考核指标指标定义考核目标分值评分标准考核结果得分考核者数据来源满意度财务满意度相关部门对财务部门工作的满意度85%5每少3个百分点扣1分，每增3个百

医院各类绩效考核评分表

考核评分表科室负责人绩效考核表科室负责人季度绩效考核表被考核人姓名：岗位名称:所在科室:考核时间： 年 月- 年 月评价指标权重得分综合得分课时目标(季度)％工作态度％管理协作%总 分10

管理干部绩效考核评分表

附表1：管理干部绩效考核评分表1部门： 姓名： 年 月项目考核分值考核内容评价

各项目部绩效考核评分表

项目经理绩效考核评分表1、基本绩效考核指标（权重40%，总分40分）考核项目考核内容和方式标准分考核者工作态度主动性：对职责范围内的事是否主动积极完成。不主动、不积极每次扣1分，下不保底。2责任心：是

财务经理绩效考核表

财务经理绩效考核表 201 年财务部绩效考核表格 姓名 职位 财务经理 月绩效奖金基数 元 考核期间 考核指标 分值 指标说明 自评 部门评价 丁总评价 综合评价 备注 业绩总达成

护理人员岗位绩效考核评分标准

护理人员岗位绩效考核评分标准 护理人员岗位绩效考核评分标准 科别： 姓名： 职称： 职务： 标准分： 实得分： 项 目 考核内容 标准分 考评标准 总得分 一、仪表仪容、组织纪律 仪表端庄，佩戴胸卡，

项目负责人绩效考核评分表

项目负责人绩效考核评分表.docx 部门： 考核项目工作业绩 （70 ） 工作能力（20 ） WORD格式 项目负责人绩效考核评分表 考核对象：

学校绩效考核评分表

学校绩效考核评分表项目指 标 内 容得分办学方向（10分）1、办学理念先进，办学思想端正，贯彻执行党的教育方针，全面实施素质教育，办学特色鲜明，文化底蕴深厚。2、坚持以人为本，面向全体学生，使每

综合部绩效考核评分表

部门绩效考核评分表姓 名：考核项目 序号 考评内容1 考勤工作态度（40分）2 劳动纪律 3 品德言行 4 工作积极主动性 5 工作服从性 6 工作责任心 7 学习上进意识 8 团队协作 评价标准参见

综合部绩效考核评分表

部门绩效考核评分表姓 名： 考核日期： 年 月考核项目序号考评内容评价标准分值自评主管评价备注工作态度（40分）1考勤参见公司及部门《考勤表》，迟到、早退一次扣1分，旷工直接扣完。

2024年财务部绩效考核方案

2024年财务部绩效考核方案一、背景介绍作为企业内部核心职能部门之一，财务部门在企业的发展和运营中起着至关重要的作用。为了确保财务部门能够有效地履行其职责和使命，提高绩效和服务质量，本文将提出2024