2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、认为管理的对象和环境变化多端，简单化的、普遍适用的方案并不存在，必须按照对象和情境的具体情况，选择具体对策，属于（

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力提升试卷A卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力提升试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、生态类建设项目竣工环境保护验收时环境保护措施落实情况调查要给出环境影响评价、设计和实际采取的生态保护与污染防治措施

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷A卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、事业部制组织结构是一种（ ）组织结构形式。A.分权制B.集权制C.直线型D.职能型【答案】 A2

2023年天津市国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案

2023年天津市国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案一单选题(共50题)1、下列关于结构式叙述法，表述错误的是（ ）。A.无须被考评者的参与B.该方法简便易行C.工作分析不到位D.绩

2023年吉林省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案

2023年吉林省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案一单选题(共50题)1、 下列炉窑中，其污染物排放适用《工业炉窑大气污染物排放标准》的是（　　）。A.电石炉B.炼焦炉C.废物焚烧炉

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类自我检测试卷B卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类自我检测试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、下列属于大气一级评价项目面源调查的统计内容的是()。A.面源初始排放高度B.面源起始点坐标及所在位置的海拔高度

备考2023青海省国家电网招聘之人力资源类题库检测试卷B卷附答案

备考2023青海省国家电网招聘之人力资源类题库检测试卷B卷附答案一单选题(共100题)1、下列是大气环境质量现状监测结果统计分析的要点的是()。A.主要污染物浓度范围B.浓度与地面风向、风速的相关

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类提升训练试卷A卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类提升训练试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、（ ）需要确定每个胜任特征的排名和重要性。A.簇型胜任特征模型B.锚型胜任特征模型C.盒型胜任特征模型D.

2022年青海省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案

2022年青海省国家电网招聘之人力资源类能力测试试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、为保证有效沟通，应贯彻的原则有( )。A.经济性原则B.及时性原则C.保密性原则D.内部沟通与外部沟通相

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力提升试卷B卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力提升试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、（ ）是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括，进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。A.数理统

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力检测试卷B卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之人力资源类能力检测试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、地面水环境影响预测中，拟建项目实施过程各阶段拟预测的水质参数应根据()筛选和确定。A.工程分析B.环境敏感点

2023年青海省国家电网招聘之机械动力类能力测试试卷B卷附答案

2023年青海省国家电网招聘之机械动力类能力测试试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、国标规定形状和位置两类公差共有14个项目，其中，形状公差和位置公差分别有()项。A.6和8B.7和7C.8和